À la fin de la formation, le participant sera en mesure de :

• Connaître les rôles et les responsabilités des différentes personnes impliquées dans l’identification des risques psychosociaux
• Connaître les différents types de risque et facteurs de risques présents en milieu de travail
• Reconnaître les stades d’atteinte à la santé
• Identifier des mesures préventives à mettre en place

• Introduction
• Pourquoi s’y intéresser ?  
  • Obligations réglementaires
  • Pour les travailleurs et travailleuses
  • Pour l’organisation
• Les risques psychosociaux
  • Violence en milieu de travail
  • Exposition à un événement à potentiel traumatique
  • Situation de harcèlement
• Les facteurs de risques psychosociaux
  • Charge de travail élevée
  • Justice organisationnelle déficiente
  • Faible soutien des collègues et du gestionnaire
  • Faible reconnaissance
  • Faible autonomie décisionnelle
  • Modèles utilisés
• Les 3 stades d’atteintes à la santé
  • Stade 1: En réaction, avec ou sans symptôme
  • Stade 2: Fragilisé, mais atteintes réversibles
  • Stade 3: Atteintes irréversibles
• Prévention des risques psychosociaux
  • Climat de sécurité psychosocial
  • Démarches de prise en charge des RPS
  • 3 types de moyens de prévention
• Conclusion

Exposé théorique et exercices d’apprentissage.

Après la formation, Via Prévention enverra par courriel, à l’employeur, une attestation de formation en format PDF au nom de chaque participant et de chaque participante. Sur demande, Via Prévention peut expédier des attestations imprimées en format 8,5″ x 11″ (frais d’impression et d’expédition applicables).